Wie Sie Ihre Mitarbeiter aktiv in die Arbeitszeitgestaltung einbinden
Im Zuge der Forderung nach mehr Work-Life-Balance und mehr Selbstbestimmung beim Thema Arbeitszeit ist die stärkere Mitarbeiterintegration in zeitwirtschaftliche Prozesse heute ein Muss. Zwingende Voraussetzung für die Umsetzung in die Praxis sind professionelle Workforce Management Tools.
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Wir haben für Sie in 16 Punkten zusammengestellt, was Sie auf dem Weg zu mehr Mitarbeiterintegration beachten müssen und wie Sie Fehler bei der Umsetzung in Ihrem Unternehmen vermeiden können. Jetzt Checkliste kostenlos herunterladen!